Klarheit gewinnen.
Fokus setzen.
Ziele erreichen.
Sind Sie bereit, Ihre nächsten Schritte zu gehen?
Finden Sie sich in einer dieser Situationen wieder?
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Sie stehen in der Öffentlichkeit und suchen nach einer Balance zwischen beruflichen und privaten Erwartungen?
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Sie starten in eine neue Führungsrolle und fragen sich, wie Sie Ihr Team sicher und authentisch leiten können?
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Sie möchten Ihre Persönlichkeit weiterentwickeln, klare Ziele definieren und mit Selbstbewusstsein verfolgen?
Personen, die im Rampenlicht stehen, Führungspersönlichkeiten und Menschen in Schlüsselrollen stehen oft an einem Punkt, an dem Klarheit und Orientierung gefragt sind.
Mit meinem Coaching unterstütze ich Sie dabei, Ihre Stärken zu entdecken, eine klare Strategie zu entwickeln und Ihre Ziele authentisch und souverän zu erreichen. Gemeinsam erarbeiten wir Lösungen, die zu Ihnen passen – für mehr Selbstbewusstsein, Balance und Erfolg.
Entdecken Sie, wie Sie Ihre individuellen Potenziale entfalten können.
Mein Angebot
Coaching für Personen im öffentlichen Leben
Sie stehen im Rampenlicht und müssen private und berufliche Erwartungen in Einklang bringen? Ich unterstütze öffentliche Persönlichkeiten wie Künstler:innen, Politiker:innen oder Sportler:innen dabei, ihre Rolle klar zu definieren und gesunde Grenzen zu setzen.
Gemeinsam arbeiten wir daran, Ihre Privatsphäre zu schützen, authentisch zu bleiben und eine Balance zwischen Öffentlichkeit und Privatleben zu finden.
Mentoring für neue und junge Führungskräfte
Sie starten in eine Führungsrolle und stehen vor der Aufgabe, Teams zu leiten, Entscheidungen zu treffen und Konflikte zu lösen? Ich unterstütze neue und junge Führungskräfte dabei, ihre Führungsstärke zu entwickeln und Sicherheit in ihrer neuen Rolle zu gewinnen.
Gemeinsam arbeiten wir daran, Ihre individuelle Führungsstrategie zu gestalten, Herausforderungen souverän zu meistern und eine authentische Führungsidentität aufzubauen.
Manchmal braucht es nur den richtigen Impuls, um die eigene Persönlichkeit in den Mittelpunkt zu rücken. Ich unterstütze Sie dabei, ein klares Bild Ihrer Werte und Stärken zu entwickeln und Ihre Ziele mit Selbstbewusstsein zu verfolgen.
Gemeinsam arbeiten wir daran, Ihre Werte zu erkennen, Ihre persönlichen Talente zu nutzen und Ihr Selbstbewusstsein zu stärken.
Arbeitsweise
Die Arbeitsweise von Klarheit & Fokus basiert auf einem lösungsorientierten und systemischen Ansatz, der sich an den individuellen Bedürfnissen der Klienten orientiert. Im Coaching-Prozess wird der Klient unterstützt, eigene Ressourcen zu erkennen und gezielt Lösungen zu entwickeln. Dabei wird auf bewährte Methoden und Techniken zurückgegriffen, die den Klienten in seiner persönlichen und beruflichen Entwicklung fördern.
Begleitungsprozess:
Der Coaching-Prozess beginnt mit einem kostenlosen Erstgespräch (ca. 30 Minuten), in dem Ziele und Erwartungen besprochen werden. Daraufhin folgt eine strukturierte Begleitung in mehreren Sitzungen, die sowohl in Präsenz als auch online stattfinden können. In diesen Sitzungen wird gemeinsam an den Themen gearbeitet, die für den Klienten relevant sind. Die Zusammenarbeit ist von Vertrauen und Transparenz geprägt, und es werden klare Vereinbarungen über die Zielsetzung und den Ablauf getroffen. Der Prozess zielt darauf ab, nachhaltige Veränderungen und eine langfristige Klarheit zu schaffen, die die Klienten befähigt, ihre beruflichen und persönlichen Ziele zu erreichen.
Betrieblicher Mentor:
Neben dem individuellen Coaching bietet Klarheit & Fokus auch betriebliche Mentoring-Programme an. Diese richten sich an Unternehmen, die ihre Führungskräfte und Teams unterstützen möchten. Im Mentoring werden speziell auf die betrieblichen Anforderungen zugeschnittene Lösungen entwickelt, die den Führungskräften helfen, ihre Rolle und Verantwortung noch erfolgreicher auszufüllen. Hierbei wird nicht nur die persönliche Weiterentwicklung gefördert, sondern auch die Effizienz und Teamdynamik im Unternehmen optimiert.
Dieser Ansatz hilft dabei, Klarheit und Fokus auf individueller sowie betrieblicher Ebene zu entwickeln, um die Ziele und Herausforderungen erfolgreich zu meistern.
über mich
Ich bin Carmen Good-Oberperfler und begleite Menschen, die Klarheit und Orientierung suchen – sei es bei beruflichen Veränderungen, der Verwirklichung persönlicher Ziele oder dem Wunsch nach Weiterentwicklung. Mit meiner langjährigen Erfahrung in Führungspositionen, der Veranstaltungsbranche, der Arbeit mit Künstler*innen und im Coaching helfe ich Ihnen, Ihre Stärken zu entdecken, klare Ziele zu setzen und einen individuellen Plan zu entwickeln, um diese zu erreichen.
Ich habe mich darauf spezialisiert, Personen in der Öffentlichkeit und junge Führungspersönlichkeiten zu begleiten. Gemeinsam arbeiten wir daran, Ihre Rolle klar zu definieren, sich gezielt abzugrenzen und gleichzeitig authentisch zu bleiben. In einem professionellen und vertrauensvollen Rahmen entwickeln wir Strategien, die Ihnen helfen, sich sicher in Ihrer Position zu bewegen und mit Herausforderungen souverän umzugehen.
Meine Stärke liegt darin, Klarheit zu schaffen und den Fokus auf das Wesentliche zu richten.
Gemeinsam entwickeln wir Lösungen, die nachhaltig wirken, und konzentrieren uns auf das, was für Sie wirklich zählt.
Meine Praxis in Fläsch
In meiner Praxis in Fläsch schaffe ich einen Raum, in dem Sie sich entfalten können – frei von Vorurteilen, mit klarem Fokus auf Ihre Ziele.
Meine Arbeit ist geprägt von einem ganzheitlichen Ansatz, der systemisch, lösungsorientiert und individuell auf Ihre Bedürfnisse abgestimmt ist.
Standort: Gemeindeverwaltung Fläsch (EG)
